pdp性格测试题

　　pdp性格测试 题根据特性特质的差别，将人区分为五富家群，分别是山君型、孔雀型、考拉型、猫头鹰型及综合种种特质的变色龙型，下面就请跟冥想小编一同来做做这几道pdp性格测试题，测测你的性情怎样吧。

　　 一、pdp性格测试题

　　对于这几道pdp测试题，十分赞同得5分；比较赞同得4分；差未几赞同得3分；有一点赞同得2分；差别意得1分。

　　1、你是个值得信任的人吗？

　　2、你特性温暖吗？

　　3、你有生机吗?

　　4、你善解人意吗?

　　5、你独立吗?

　　6、你受人爱戴吗?

　　7、办事仔细且耿直吗?

　　8、你宽裕怜悯心吗?

　　9、你有劝服力吗?

　　10、你大胆吗?

　　11、你准确吗?

　　12、你顺应才能强吗?

　　13、你构造才能好吗?

　　14、你能否积极主动?

　　15、你害羞吗?

　　16、你强势吗?

　　17、你冷静吗?

　　18、你勇于学习吗?

　　19、你反响快吗?

　　20、你外向吗?

　　21、你留意细节吗?

　　22、你爱语言吗?

　　23、你的和谐才能好吗?

　　24、你勤奋吗?

　　25、你慷慨吗?

　　26、你当心翼翼吗?

　　27、你令人痛快吗?

　　28、你传统吗?

　　29、你密切吗?

　　30、你工作充足有服从吗?

　　

　　 二、pdp测试题盘算得分

　　5、10、14、18、24、30题得分加起来是“山君”分数

　　3、6、13、20、22、29题得分加起来是“孔雀”分数

　　2、8、15、17、25、28题得分加起来是“考拉”分数

　　1、7、11、16、21、26题得分加起来是“猫头鹰”分数

　　4、9、12、19、23、27题得分加起来是“变色龙”分数

　　 三、pdp性格测试题中几种性情的特质

　　1、山君型（支配型）

　　自大：自我认识强；

　　应战：喜好高难度的应战，寻求先进、创新和开辟；

　　权益：盼望颐指气使、但不喜好承受下令；

　　才能：武断、注意实力、积极性、意志力强、危急处置才能强；

　　土地：对本人担任的土地必须清晰、特殊喜好做老板的觉得以发扬才能；独自举动且不受严密干涉和支配时服从最高；

　　率真：不会留意对方的觉得，不当协；>> 10道挽回测试题：测你们的复合机会大不大

　　2、孔雀型

　　冤家：喜与人来往、冤家满天下、朴拙热心、总让人宾至如归。特殊在意被构造认同、受同事喜好。在都是冤家的觉得情况里才能发扬，关怀“别人对我的见解”， “别人至心想要什么？”；

　　时机：寻求更好、更美的、更开心的事物；点子多、期待多、空想和创意多；

　　3、猫头鹰型

　　规定性强：对规矩有激烈责任及责任感、紧守天职，认真规矩；

　　完满主义：寻求本人认同的高质量、办事要确保有把握、敬业担任。大小靡遗、事必亲躬、保守慎重。重技能面及个人专业面；

　　重黑白：注重公平与否，喜好做理性考虑和剖析、心田很在乎黑白、对错黑白；

　　4、考拉型

　　耐久和步调性：锲而不舍、路遥知马力、纪律有耐心，喜好做久远的思索，不喜好反复发作突发状况，讨厌突发的搅扰，办事按照本人的步调行事；

　　务虚：扎根、沉稳、经得刮风浪波折，工作上寻求专业技能面的质量；

　　和睦：不喜抵触、避免对立， 喜好团队协作感， 是和蔼、密切、友好的谛听者，不与别人为敌。

　　5、变色龙型

　　顺应力强：不须特定脚色，不介怀变革与多种差别本质的工作；人际关联较圆融，不走极度道路，最擅外交会谈和折冲协商。

　　灵敏性强：擅长因时因地因人因情形来调解本人行为形式，有多方面的兴味；擅保护本人，也避免敌我抵触；在构造中的脚色合适从事和谐方面的工作。